Mein Themenschwerpunkt liegt auf Veränderungsprozessen in der Arbeits- und Organisationswelt. Arbeitsbezogene Themen interagieren systemisch gedacht aber auch mit Aspekten des Privatlebens, weshalb auch diese in ein Coaching einfließen dürfen. Ich unterstütze Sie oder Ihre Organisation gerne bei der Orientierung und dem Umgang mit Unsicherheit in akuten Veränderungsphasen, bei konkreten Veränderungswünschen oder notwendigen Anpassungen an veränderte Umstände.
Durch 10 Jahre Berufserfahrung in der Wissenschaft und an Hochschulen sowie 3 Jahre Erfahrungen im Startup Bereich, finden vor allem Personen aus diesen Kreisen zu mir. Da ein Coaching aber keine fachliche Beratung, sondern Hilfe zur Selbsthilfe ist, ist es natürlich auch für Personen aus wirtschaftlichen Unternehmen, Vereinen, NGOs, etc. geeignet.
Meine Angebote stehen allen offen, gleichzeitig liegt ein Schwerpunkt auf der Arbeit mit folgenden Zielgruppen:
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